「SESを続けていると、自社開発には行けなくなる？」

これはSESエンジニアから非常によく聞く不安です。

実際に、
・自社開発に転職できた人
・何度挑戦しても書類で落ちる人
に分かれているのも事実です。

では、その差はどこで生まれるのでしょうか。

この記事では、SESから自社開発に行ける人・行けない人を分ける決定的な違いを整理します。

結論｜差が出るのは「SESかどうか」ではない

まず結論から言うと、

SES出身だから自社開発に行けない、ということはありません。

実際に、SESから自社開発へ転職している人はたくさんいます。

差が出るのは、SESで何を経験してきたかです。

SESから自社開発に行けない人の特徴

① 実装だけでキャリアが止まっている

自社開発企業が見ているのは、
「言われた通りに書けるか」ではありません。

• なぜその実装なのか説明できない
• 設計や仕様理解に関わっていない
• 背景や目的を考えた経験がない

この状態だと、SES・自社に関係なく評価されにくくなります。

② 自分の経験を言語化できない

面接でよくある失敗が、

「何をやってきたか」しか話せない

自社開発企業が知りたいのは、

• なぜそう判断したのか
• どんな課題があったのか
• どう改善したのか

ここを語れないと、評価につながりません。

SESから自社開発に行ける人の共通点

① 「作る」だけでなく「考えている」

行ける人は、SESであっても

• 設計意図を理解しようとする
• 仕様の背景を確認する
• 改善案を持っている

こうした姿勢を持っています。

② チーム視点で働いている

自社開発では、
チームでプロダクトを育てます。

そのため、

• レビュー経験
• 他職種とのやり取り
• 影響範囲を考えた実装

こうした経験が評価されます。

自社開発企業がSES出身者に不安を感じるポイント

• 指示がないと動けないのでは？
• 仕様を自分で考えられるか？
• プロダクト視点を持てるか？

逆に言えば、
これらを払拭できればSES出身はハンデになりません。

SES在籍中にやっておくべき準備

• 設計・仕様の背景を必ず理解する
• 「なぜ？」を自分の言葉で説明できるようにする
• レビュー・改善の経験を積む
• 経験をストーリーで語れるようにする

これができていれば、
SESから自社開発は十分に現実的です。

まとめ｜SESは「足かせ」ではない

• 差が出るのはSESかどうかではない
• 実装だけで止まると厳しい
• 考え方・言語化が評価を分ける
• 環境次第で自社開発への道は開ける

「SESだから無理」と諦める必要はありません。
問題は、今の環境でその準備ができているかです。